4月10日，西安市人工影视资源量中国社会确保局副公安局长王振群等某行三个人到西安机械实地调研硕士生后开发基底业务环境。工司党支部组织部长宁凡辉、副总裁副总卢庆亮、总工办主管曹永华、人工影视资源量处外长胡延安及硕士生后张成梁在1研讨会室展开了耐心接待客人。     会议简讯，宁凡辉致力于工业企业的人力引进技术的状况、工业企业特色化app平台的搭建管理理念、更新产品搞定率等内容开始了深层次的讲述。接着随后，曹永华向大家全面的讲述了在平台医学海外博士后探讨业务站的课题探讨方案探讨的状况及突破。

    济南重工自成立以来，始终坚持以人为本，高度重视人才培育工作。建设博士后研发基地将更有助于公司吸引、培养和使用高层次专业人才，拓展公司产学研合作项目途径，促进科学研究、技术开发、成果转化等科技活动，增强企业服务地方经济和社会发展的能力。
 
    调研过程中，各位领导在认同公司研发上所取得的成就的同时，对我公司在下一步如何做好高层次人才引进等提出了宝贵的意见。并明确表示将一如既往的支持济南重工博士后科研工作站的建设，完善博士后工作管理机制，在博士后人才培养方面，市委市政府和企业目标一致，双方要加强沟通和交流，更新观念，培养更多的高精尖人才为社会做贡献。

    宁凡辉表示法，厂家将故此次考察为取得实效，严肃认真分类整理多种科学工做，深化快速查询差别和欠佳，进一次提升科研上班力度，切实保障多方位实现多种工做要求。